Tugas Para Pemimpin

Kalau sekedar menyelesaikan administrasi, membuat surat, memenuhi permintaan data, memproses kenaikan pangkat, mempertanggungjawabkan kegiatan begitu mudahnya tugas para pemimpin. Dan pekerjaan seperti itu bukanlah pekerjaan seorang pemimpin TETAPI pekerjaan administrator.

Tugas dan tanggungjawab pemimpin lebih dari sekedar itu. Lebih stratejik, responsif, antisipatif, berwawasan jauh ke depan. Seorang pemimpin harus mampu merumuskan tujuan organisasi, membagi-bagi pekerjaan, melaksanakan rencana, mengawasi dan evaluasi pelaksanaan pekerjaan, melaporkan kegiatan.

Mengurus kenaikan pangkat staf adalah tugas asministratif, tugas pemimpin adalah memotivasi staf, membangun kerjasama tim, mengembangkan kemampuan staf.

Membuat rencana anggaran, melaksanakan kegiatan dan menyusun pertanggungjawaban kegiatan adalah tugas administratif. Tugas pemimpin adalah menyusun prioritas kegiatan dengan anggaran yang ada, menghitung biaya dan keuntungan dari biaya yang dikeluarkan, manfaat kegiatan, dan dukungan kegiatan terhadap tujuan organisasi.

Menggunakan anggaran adalah tugas administratif tetapi melaksanakan kegiatan-kegiatan yang tidak didukung anggaran adalah tugas para pemimpin.

Jadi pemimpin bukan soal kecerdasan TETAPI kearifan, keteladanan, ketekunan, visi dan komitmen. 

Tweet